Untuk menggerakkan percepatan transformasi sumber daya manusia Aparatur Sipil Negara (ASN), Presiden Republik Indonesia telah menetapkan core values ASN yakni BerAKHLAK yang merupakan akronim dari Berorientasi Pelayanan Akuntabel Kompeten Harmonis Loyal Adaptif Kolaboratif.
Peluncuran Core Values dan Employer Branding ASN dilakukan secara virtual melalui Zoom serta kanal YouTube Kementerian Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (KemenPANRB), dan 50 kanal YouTube kementerian/lembaga/pemerintah daerah, termasuk YouTube KPK RI pada Selasa (27/7).
BerAKHLAK merupakan panduan perilaku bagi ASN yang harus dikerjakan dengan penuh tanggung jawab, komponen di dalamnya ialah Berorientasi Pelayanan, maksudnya; memahami dan memenuhi kebutuhan masyarakat, ramah, cekatan, solutif, dan dapat diandalkan, kemudian melakukan perbaikan tiada henti.
Lalu ada komponen Akuntabel, yaitu; melaksanakan tugas dengan jujur, bertanggung jawab, cermat, serta disiplin dan berintegritas tinggi, lalu menggunakan kekayaan dan barang milik negara secara bertanggung jawab, efektif dan efisien, dan tidak menyalahgunakan kewenangan jabatan.
Kompeten, panduan perilakunya ialah; meningkatkan kompetensi diri untuk menjawab tantangan yang selalu berubah, membantu orang lain belajar, dan melaksanakan tugas dengan kualitas terbaik.
Harmonis, panduan perilakunya adalah; menghargai setiap orang apapun latar belakangnya, suka menolong orang lain, dan membangun lingkungan kerja yang kondusif.
Loyal, panduan perilakunya adalah; memegang teguh ideologi Pancasila dan Undang-Undang Dasar Negara Republik Indonesia Tahun 1945, setia kepada NKRI serta pemerintahan yang sah, menjaga nama baik sesama ASN, pimpinan, instansi dan negara, serta menjaga rahasia jabatan dan negara.
Adaptif, panduan perilakunya adalah; cepat menyesuaikan diri menghadapi perubahan, terus berinovasi dan mengembangkan kreativitas, dan bertindak proaktif.
Kolaboratif, panduan perilakunya ialah; memberi kesempatan kepada berbagai pihak untuk berkontribusi, terbuka dalam bekerja sama untuk menghasilkan nilai tambah, dan menggerakkan pemanfaatan berbagai sumber daya untuk tujuan bersama.
Presiden RI Joko Widodo pun akhirnya memberikan sambutan dan resmi meluncurkan Core Values dan Employer Branding ASN dengan menegaskan kembali apa itu nilai inti setiap Aparatur Sipil Negara (ASN), yaitu di manapun ASN bertugas sebagai pegawai pemerintah pusat maupun daerah harus menjadi pelayan masyarakat.
“Setiap ASN harus mempunyai jiwa untuk melayani, untuk membantu masyarakat. Dan di tengah dunia yang penuh disrupsi, peningkatan kapasitas dan kompetensi, serta kemampuan beradaptasi dengan perubahan menjadi mutlak bagi ASN,” tegas Jokowi.
Ia pun mengatakan bahwa banyak sekali masalah yang tidak bisa dipecahkan oleh satu dinas, satu daerah, atau satu kementerian/lembaga, maupun oleh satu keahlian, dan satu disiplin ilmu oleh karenanya penting sekali membangun kolaborasi lintas organisasi, lintas daerah, lintas ilmu, dan lintas profesi.
“Tidak boleh lagi ada ego, baik ego sektor, ego daerah dan ego ilmu. Saya rasa itu yang bisa saya sampaikan dan dengan mengucap bismillahirahmanirrahim, saya luncurkan Core Values ASN ‘Berakhlak’ dan Employer Branding ASN ‘Bangga Melayani Bangsa’,” tutup Jokowi.
